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Prevención de riesgos laborales en mayores de 55 años
La evolución demográfica también se refleja en las empresas y hace necesario incorporar la perspectiva de edad a la gestión preventiva.
Adaptar los puestos, revisar la organización del trabajo, mantener una formación continua o prestar atención a las necesidades de cada persona contribuye a que todas puedan desarrollar su actividad con seguridad y salud a lo largo de toda la vida laboral.
Porque si el trabajo cambia, también debe hacerlo la prevención.
Con la finalidad de dar a conocer la realidad del impacto de la edad en los entornos laborales, riesgos y medidas preventivas a adoptar, elaboramos un breve vídeo informativo que os animamos a visionar. Son poco más de tres minutos de vuestro tiempo: VER VÍDEO
También y como complemento, podéis descargar nuestra nueva publicación en materia preventiva, un pequeño manual que recoge también la información más relevante sobre "Prevención de riesgos laborales en mayores de 55 años": VER PUBLICACIÓN